Антикоррупционная деятельность

Карта коррупционных рисков должностных лиц учреждения образования «Жодинский государственный колледж» на 2026 год

№ п/п

Наименование должности

Сферы деятельности

Содержание коррупционного риска

Меры по предупреждению  коррупционных рисков

1

Директор, заместители директора

Организация деятельности учреждения образования

Использование своих служебных полномочий при решении личных вопросов, связанных с удовлетворением материальных потребностей должностного лица либо его родственников

Разъяснение работникам об обязанности незамедлительно сообщать руководителю о склонении их к совершению коррупционного правонарушения, о мерах ответственности за совершение коррупционных правонарушений

2

Директор, председатель экзаменационной комиссии

Зачисление в учреждение образования

Зачисление учащихся в учреждение образования за вознаграждение или за оказание услуг со стороны учащихся либо их родителей (законных представителей)

Организация и контроль работы ответственных работников, открытость информации

3

Директор, главный бухгалтер

Принятие решений об использовании бюджетных средств

Нецелевое использование бюджетных средств

Контроль за соблюдением требований

законодательства,

регулирующего формирование и использование средств бюджета

4

Директор, специалист по кадрам

Принятие на работу сотрудников

Предоставление не предусмотренных законом преимуществ при приеме на работу

Проведение уполномоченными представителями нанимателя собеседования при приеме на работу. Согласование с вышестоящей организацией назначения на должности руководителей (заместителей). Ознакомление работников с мерами ответственности за совершение коррупционных правонарушений

5

Директор, заместители директора, секретарь, юрисконсульт, инспектор по кадрам, специалист по организации закупок, экономист, бухгалтеры

Работа со служебной информацией, персональными данными работников

Использование в личных или групповых интересах информации, полученной при выполнении служебных обязанностей, если такая информация не подлежит официальному распространению

Разъяснение работникам о мерах ответственности за совершение коррупционных правонарушений

6

Директор, заместители директора, юрисконсульт,  экономист, бухгалтеры

Сдача в аренду государственного имущества

Заключение договоров аренды с нарушением требований законодательства, несвоевременное взыскание арендной платы

Соблюдение антикоррупционных ограничений, установленных Законом "О борьбе с коррупцией", ежемесячный контроль за своевременностью взыскания арендной платы

7

Директор

Использование служебного автотранспорта

Использование служебного автотранспорта в личных целях, приписка пробега в путевых листах

Соблюдение лимита пробега служебного автотранспорта и целевое использование служебного автотранспорта

8

Директор, заместители директора, юрисконсульт

Обращение юридических, физических лиц

Требование от физических и юридических лиц информации, предоставление которой не предусмотрено действующим законодательством. Нарушение установленного порядка рассмотрения обращений граждан, организаций

Разъяснение работникам об обязанности незамедлительно сообщать руководителю о склонении их к совершению коррупционного правонарушения, о мерах ответственности за совершение коррупционных правонарушений

9

Директор, заместители директора, главный бухгалтер, инспектор по кадрам

Оплата труда

Оплата рабочего времени в полном объеме, когда сотрудник фактически отсутствовал на рабочем месте

Организация контроля за исполнительской дисциплиной работников, правильностью ведения табеля учета рабочего времени, книги учета замещенных учебных часов

10

Директор, заместители директора, секретарь, главный бухгалтер

Составление, заполнение, выдача документов, справок, отчетности

Искажение, сокрытие или предоставление заведомо ложных сведений в отчетных документах, справках гражданам, являющихся существенным элементом служебной деятельности

Организация работы по контролю деятельности работников, формирующих документы отчетности

11

Заместитель директора по хозяйственной работе, специалист по организации закупок

Осуществление закупок товаров, работ, услуг для нужд учреждения образования

Совершение сделок с нарушением установленного порядка и требований закона в личных интересах. Установление необоснованных преимуществ для отдельных лиц при осуществлении закупок товаров, работ, услуг

Недопущение и предупреждение нарушений законодательства в сфере государственных закупок

12

 

Заместитель директора по хозяйственной работе

Регистрация материальных ценностей и ведение баз данных имущества

Несвоевременная постановка на регистрационный учет имущества.     Умышленное досрочное списание материальных средств и расходных материалов с регистрационного учета

Организация работы по контролю деятельности заместителя директора по хозяйственной работе. Организация регулярного контроля наличия и сохранности имущества

13

Юрисконсульт

Представление интересов организации в судебных и иных органах власти

Ненадлежащее исполнение обязанностей представителя организации (пассивная позиция при защите интересов организации) с целью принятия решений в пользу иных заинтересованных лиц при представлении интересов организации в судебных и иных органах власти

Обязательное заблаговременное

согласование правовой позиции

представителя учреждения образования с

руководителем

14

Педагогические работники, уполномоченные директором представлять интересы учреждения образования

Взаимоотношения с вышестоящими должностными лицами, с должностными лицами в органах власти и управления, в правоохранительных органах и различных организациях

Дарение подарков и оказание неслужебных услуг вышестоящим должностным лицам, за исключением символических знаков внимания, протокольных мероприятий

Разъяснение работникам об обязанности незамедлительно сообщать руководителю о склонении их к совершению коррупционного правонарушения, о мерах ответственности за совершение коррупционных правонарушений

15

Педагогические работники

Аттестация учащихся

Необъективная оценка знаний, умений и навыков учащихся и абитуриентов, необъективность в выставлении отметок, завышение баллов для искусственного поддержания видимости успеваемости.             Завышение баллов за вознаграждение или оказание услуг со стороны учащихся либо их родителей (законных представителей)

Контроль организации проведения итоговой и промежуточной аттестации, ознакомление преподавателей и членов экзаменационной комиссии с мерами ответственности за совершение коррупционного правонарушения

16

Педагогические работники

Незаконное взимание денежных средств с родителей (законных представителей) учащихся

Сбор педагогическими работниками денежных средств с родителей (законных представителей) учащихся для различных целей

Проведение анкетирования среди родителей (законных представителей)

свернуть

Положение о комиссии Жодинского государственного колледжа по противодействию коррупции

  1. Настоящим Положением определяется порядок создания и деятельности в Жодинском государственном колледже (далее – колледж) комиссии по противодействию коррупции (далее – комиссия).
  2. Комиссия создается директором лицея в количестве не менее пяти членов. Председателем комиссии является заместитель директора по воспитательной работе. Заместитель председателя и секретарь комиссии избираются на заседании комиссии из числа ее членов.

Состав комиссии формируется из числа работников колледжа, в том числе курирующих (осуществляющих) финансово-хозяйственную, и производственную деятельность, бухгалтерский учет, распоряжения бюджетными денежными средствами, сохранность собственности и эффективного использования имущества, кадровую и юридическую работу. Состав комиссии утверждается приказом.

  1. Комиссия в своей деятельности руководствуется Конституцией Республики Беларусь, Законом Республики Беларусь от 15 июля 2015 года «О борьбе с коррупцией» (Национальный правовой интернет-портал Республики Беларусь, 23.07.2015, 2/2303), иными актами законодательства, а также настоящим Положением.
  2. Основными задачами комиссии являются:

аккумулирование информации о нарушениях законодательства о борьбе с коррупцией, совершенных работниками колледжа;

обобщение и анализ поступающей, в том числе от государственных органов, осуществляющих борьбу с коррупцией, информации о нарушениях антикоррупционного законодательства работниками образования;

своевременное определение коррупционных рисков и мер их нейтрализации;

разработка и организация мероприятий по противодействию коррупции в колледже, анализ эффективности принимаемых мер;

взаимодействие с государственными органами, осуществляющими борьбу с коррупцией, общественными объединениями и иными организациями по вопросам противодействия коррупции;

рассмотрение вопросов предотвращения и урегулирования конфликта интересов, а также внесение соответствующих предложений директору колледжа;

рассмотрение вопросов соблюдения правил этики государственного служащего (корпоративной этики);

рассмотрение мер, принятых для устранения последствий коррупционных правонарушений и правонарушений, создающих условия для коррупции.

  1. Комиссия в целях решения возложенных на нее задач осуществляет следующие основные функции:

участвует в пределах своей компетенции в выполнении поручений вышестоящих государственных органов по предотвращению коррупционных правонарушений и правонарушений, создающих условия для коррупции;

заслушивает на своих заседаниях отчет о проводимой работе по профилактике коррупции;

взаимодействует с государственными органами, осуществляющими борьбу с коррупцией, общественными объединениями и иными организациями по вопросам противодействия коррупции;

разрабатывает и представляет директору колледжа предложения по предотвращению либо урегулированию ситуаций, в которых личные интересы работника колледжа, его супруги (супруга), близких родственников или свойственников влияют либо могут повлиять на надлежащее исполнение этим работником своих служебных (трудовых) обязанностей;

разрабатывает на своих заседаниях и вносит на рассмотрение директора колледжа предложения по вопросам борьбы с коррупцией;

информирует директора колледжа о поступивших в комиссию сведениях о правонарушениях, создающих условия для коррупции, и коррупционных правонарушениях;

рассматривает предложения членов комиссии о совершенствовании методической и организационной работы по противодействию коррупции;

вырабатывает предложения о мерах реагирования на информацию, содержащуюся в обращениях граждан и юридических лиц, по вопросам проявлений коррупции;

вносит директору колледжа предложения о поощрении работников, оказывающих содействие в предотвращении проявлений коррупции и их выявлении, выявлении правонарушений, создающих условия для коррупции, и коррупционных правонарушений;

осуществляет иные функции, предусмотренные положением о комиссии.

  1. Деятельность комиссии осуществляется в соответствии с планами работы на календарный год, утверждаемыми на ее заседаниях.

План работы комиссии на календарный год с перечнем подлежащих рассмотрению на заседании комиссии вопросов должен быть размещен на официальном сайте колледжа не позднее 15 дней со дня его утверждения.

  1. Не могут являться одновременно членами комиссии лица, состоящие в браке или находящиеся в отношениях близкого родства или свойства.
  2. Председатель комиссии:

несет персональную ответственность за деятельность комиссии;

организует работу комиссии;

определяет место и время проведения заседаний комиссии;

утверждает повестку дня заседаний комиссии и порядок рассмотрения вопросов на ее заседаниях;

дает поручения членам комиссии по вопросам ее деятельности, осуществляет контроль за их выполнением;

незамедлительно принимает меры по предотвращению конфликта интересов или его урегулированию при получении информации, указанной в абзаце седьмом пункта 10 настоящего Положения.

В случае отсутствия более половины членов комиссии на ее заседании председатель комиссии назначает дату нового заседания, но не позднее чем через месяц со дня несостоявшегося заседания.

В отсутствие председателя комиссии его обязанности исполняет заместитель председателя комиссии.

  1. Член комиссии вправе:

вносить предложения по вопросам, входящим в компетенцию комиссии;

выступать на заседаниях комиссии и инициировать проведение голосования по внесенным предложениям;

задавать участникам заседания комиссии вопросы в соответствии с повесткой дня и получать на них ответы по существу;

знакомиться с протоколами заседаний комиссии и иными материалами, касающимися ее деятельности;

в случае несогласия с решением комиссии изложить письменно особое мнение по рассматриваемому вопросу, подлежащее обязательному приобщению к протоколу заседания комиссии;

осуществлять иные полномочия в целях выполнения возложенных на комиссию задач и функций. 

  1. Член комиссии обязан:

принимать участие в подготовке заседаний, в том числе формировании повестки дня заседания комиссии;

участвовать в заседаниях комиссии, а в случае невозможности участия в них сообщать об этом председателю комиссии;

по решению комиссии (поручению ее председателя) принимать участие в проводимых мероприятиях по выявлению фактов совершения правонарушений, создающих условия для коррупции, и коррупционных правонарушений, а также неисполнения законодательства о борьбе с коррупцией;

не совершать действий, дискредитирующих комиссию;

выполнять решения комиссии (поручения ее председателя);

незамедлительно в письменной форме уведомить председателя комиссии о возникновении конфликта интересов или возможности его возникновения в связи с исполнением обязанностей члена комиссии;

добросовестно и надлежащим образом исполнять возложенные на него обязанности.

Член комиссии несет ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение возложенных на него обязанностей.

  1. Секретарь комиссии:

обобщает материалы, поступившие для рассмотрения на заседаниях комиссии;

ведет документацию комиссии;

извещает членов комиссии и приглашенных лиц о месте, времени проведения и повестке дня заседания комиссии;

обеспечивает подготовку заседаний комиссии;

обеспечивает ознакомление членов комиссии с протоколами заседаний комиссии;

осуществляет учет и хранение протоколов заседаний комиссии и материалов к ним.

  1. Воспрепятствование членам комиссии в выполнении ими своих полномочий не допускается и влечет применение мер ответственности в соответствии с законодательными актами.
  2. Заседания комиссии проводятся по мере необходимости, в том числе для рассмотрения выявленных комиссией в ходе ее деятельности конкретных правонарушений, создающих условия для коррупции, и коррупционных правонарушений, но не реже одного раза в полугодие. Решение о созыве комиссии принимается председателем комиссии или по предложению не менее одной трети ее членов.

В ходе заседаний рассматриваются вопросы, связанные:

с установленными нарушениями работниками колледжа антикоррупционного законодательства;

с соблюдением в колледже порядка осуществления закупок товаров (работ, услуг), подрядных торгов в строительстве;

с состоянием дебиторской задолженности, обоснованностью расходования бюджетных средств в колледже;

с правомерностью использования имущества, выделения работникам колледжа заемных средств;

с обоснованностью заключения договоров на условиях отсрочки платежа;

с урегулированием либо предотвращением конфликта интересов.

Помимо вопросов, указанных в части второй настоящего пункта, на заседании рассматриваются и другие вопросы, входящие в компетенцию комиссии.

  1. Комиссия правомочна принимать решения при условии присутствия на заседании более половины ее членов.

Решение комиссии, принятое по вопросам повестки дня ее заседания, является обязательным для выполнения работниками колледжа. Невыполнение (ненадлежащее выполнение) решения комиссии влечет ответственность в соответствии с законодательными актами.

  1. Члены комиссии обладают равными правами при обсуждении проектов решений. Решения принимаются простым большинством голосов от общего количества членов комиссии, присутствующих на ее заседании. В случае равенства голосов решающим является голос председателя комиссии. Решения комиссии оформляются протоколом.
  2. В протоколе указываются: место и время проведения заседания комиссии; наименование и состав комиссии; сведения об участниках заседания комиссии, не являющихся ее членами; повестка дня заседания комиссии, содержание рассматриваемых вопросов и материалов; принятые комиссией решения; сведения о приобщенных к протоколу заседания комиссии материалах.
  3. Протокол заседания комиссии готовится в 10-дневный срок со дня его проведения, подписывается председателем и секретарем комиссии, после чего в 5-дневный срок доводится секретарем комиссии до ее членов и иных заинтересованных лиц.
свернуть
поделиться в: